1、1表达感谢 个人能成就平台怎么跟老板提涨工资，平台也能成就个人想要和领导谈升职加薪的事怎么跟老板提涨工资，首先就是要做到认同认同公司的文化企业的价值领导的管理方式等在认同中表达对公司和领导的感谢，感谢领导的栽培，让领导先有一个好印象。

2、第一步，做好准备 首先，要考虑到老板的角度在向老板提涨工资的时候，不仅要体现自己的需求，还要明确公司给予自己带来的价值因此，在表达自己的要求之前，应该先做好充分的准备，包括项目销售数据等，并把它们整理成一。

3、最好是在工作表现出色或公司业绩较好的时候提出，这样会更有可能获得成功采用积极的语言在和老板谈涨工资时，要采用积极的语言强调自己的贡献和成果，而不是仅仅表达对于工资不满意的情绪提出具体的要求在和老板谈涨。

4、2以退为进先谈减薪 直接提加薪有点突兀，应该先谈谈工作上的内容，在此之前应该先让生意相对清淡两天谈的时候可以这样说“老板，怎么跟老板提涨工资我看最近咱这儿生意不太好，我再拿着现在这些工资都有些不好意思了，也会让下面的。

5、3首先，找准自己的定位如果是记时或记件工资的话，没有任何理由，做的多，得的多以事实说话，直接给老板提出4如果你老板是个好上司，而你自己也工作很努力的话，就再努力表现，相信好老板一定看得到5如果。

6、一单刀直入 遇到讲道理的老板，怎么跟老板提涨工资他很欢迎你跟怎么跟老板提涨工资他有话就说实话实说，因为这有助于实现与员工的有效沟通，从而降低管理风险要注意的一点是，你一定要有充分的理由来证明自己值得加薪案例在一次员工聚餐会上，Maria。

7、跟老板提涨工资是一个相对敏感的话题，因此需要选择合适的时间和方式来表达自己的需求以下是一些提涨工资的开场白建议先表达感谢首先，可以向老板表达自己的感谢，感谢公司给予的机会和平台，以及老板的支持和信任这样。

8、如果你想让老板涨工资，以下是一些可能的建议展示你的价值想要得到更高的薪资，你需要展示你对公司的价值和贡献在工作中，你需要尽可能地表现出自己的专业能力积极性和创造力，让老板认识到你的工作质量和对公司的。

9、表达感谢您可以说“老板，感谢您一直以来对我们员工的支持和信任在我开学前，我希望能够提前结算工资，这样我能更好地安排学业和生活您看怎么样呢”无论您选择哪种方式，都要注意语气和态度保持礼貌和专业，让。

10、你可以一段时间表现得很突出，就是很优秀，连老板都不得不注意到你这个优秀的人才，然后，你就会得到老板的关注，就是受到老板的好评然后，就会有机会晋升，得到更多的工资2如果你和老板关系够好的话，常常一起出差的。

11、2 选择合适的时间 选择一个合适的时间向领导提出涨工资申请，不要在领导很忙或情绪不佳的时候选择跟领导谈话如果公司有一个薪资调整的固定时间，你可以在这个时间提出相应的要求3 工作表现概述 提出涨薪要求时，可以。

12、绩效考核的前一两个月也是个不错的时机，相当于提前提醒，老板也有足够的时间考虑此事另外，如果你刚刚完成了一个大型项目，也可以在查看项目结果的时候提3直接跟你的领导说 如果你有一个好说话的老板，那么你可以选择。

13、给老板发微信提涨工资要突出核心意思，简洁明了说清自己要涨工资的原因，比如亲爱的xx总，我来公司也快X年了，在xx这个岗位上一共完成了xx个项目，工作技能有了很大提升，我想向您申请xx的薪资涨幅当然无论涨薪与否，我。

14、大家好，我是奎哥，很高兴能为你解答想要跟老板提涨工资的问题，该如何开口呢在工作场所中，只要你不主动与领导者讨论薪水，领导者就会假设你对当前薪水感到满意，自然不会主动提及在工作场所，如果你想快速增加薪水。

15、这篇文章，你可以看看希望对你有所启发文章来源八六人才网 职场法宝四步让老板乖乖加工资 步骤一打探你的市场行情 想要求加薪，首先要证明自己薪水确实比别人低的事实要想不动声色地探知同行间的薪水状况。